Ostrava pomáhá absolventům základních škol s výběrem další cesty

Kariérové poradenství Ostrava vstupuje do dalšího roku s řadou novinek, které mají za cíl usnadnit žákům základních škol rozhodování o jejich budoucím profesním směřování. Projekt, jenž město Ostrava realizuje již šestým rokem, patří mezi nejpropracovanější systémy v České republice.

Kariérové poradenství Ostrava rozšiřuje podporu pedagogům

Významnou novinkou roku 2025 je vzdělávací program „Spolupráce (nejen) pro kariérové vzdělávání“. Ten je letos poprvé nabízen pedagogům již od února a zaměřuje se na aktuální změny na trhu práce, což umožní učitelům lépe připravovat žáky na budoucí zaměstnání. Součástí tohoto programu bude také nový seminář pro pedagogy, který připravuje Moravskoslezský pakt zaměstnanosti (Spolek).

Spolek současně pracuje na vytvoření metodického materiálu, jenž pomůže školám efektivněji zapracovat revize rámcového vzdělávacího programu právě do kariérového vzdělávání. Tato metodická podpora je zásadní pro dlouhodobou kvalitu a efektivitu kariérového poradenství v Ostravě.

Finance na kariérové poradenství Ostrava navyšuje

Rok 2025 také přinesl změny ve financování kariérového poradenství na školách. Z nově navýšených prostředků mohou školy hradit nejen pozice kariérových poradců, ale také jejich vzdělávání prostřednictvím akreditovaných kurzů na Ostravské univerzitě.

„Kvalitní kariérové poradenství výrazně přispívá ke zvýšení školní úspěšnosti žáků a posiluje jejich motivaci pokračovat ve studiu,“ uvedla náměstkyně primátora Ostravy Andrea Hoffmannová. Letos se do výzvy na podporu kariérového poradenství zapojilo 31 z celkového počtu 34 základních škol. Celkové požadavky škol na financování dosáhly částky 1,4 milionu korun.

Jedinečný systém kariérového poradenství v Ostravě slaví úspěchy

Projekt města Ostrava, spuštěný již v roce 2019, zavedl funkci kariérového poradce přímo do škol a poskytuje těmto poradcům intenzivní metodickou podporu. Školy zapojené do projektu zaznamenaly snížení počtu žáků, kteří nedokončí základní vzdělání nebo se nerozhodnou pokračovat ve studiu.

Spolupráce s Ostravskou univerzitou, která vzdělává kariérové poradce v akreditovaných kurzech, je klíčovým prvkem systému. Spolek poskytuje školám pravidelné individuální a skupinové konzultace, čímž výrazně zvyšuje kvalitu poskytovaných služeb.

Nově se připravují také aktivity ve spolupráci s místními zaměstnavateli, například exkurze a praktické workshopy, které propojují teorii s praxí. Klíčovým informačním nástrojem pro kariérové poradce i žáky je webový portál www.infoprokarieru.cz, který se průběžně aktualizuje.

Ostrava vzorem v kariérovém poradenství

V roce 2021 získala Ostrava za tento propracovaný systém Národní cenu kariérového poradenství. Projekt úspěšně naplňuje strategický cíl města „Podpora kariérového poradenství na školách“ ze Strategie vzdělávání města Ostravy 2030.

Investice do kvalitního kariérového poradenství má jasně měřitelné výsledky – lepší studijní výsledky, vyšší motivace žáků a úspěšnější přechod ze škol do pracovního života. Ostrava tak nastavuje standardy, jak by mělo efektivní kariérové poradenství vypadat v celé České republice.